El CRN de Piedra Natural presente en MARMO+MAC 2022 de Verona

Marmo+mac se está celebrando en Fiere di Verona desde el 27 al 30 septiembre 2022. Se trata Feria Internacional del Mármol, Piedra, Diseño y Tecnologías, líder del mármol en el mercado mundial, con el objetivo de promover el desarrollo del producto y de las tecnologías.  

Desde el CRN de la Piedra Natural ha ido una representación. Compromiso realizado en el Plan de Trabajo anual de 2022, con el objetivo de ir actualizando los conocimientos sobre la evolución del sector productivo y conocer nuevos productos, herramientas y maquinaría de última generación, así como productos auxiliares innovadores en la industria de la piedra natural

Vídeo del Webinar Impartido en el CRN de la Piedra Natural sobre la Acreditación de Competencias

El 28 de junio el Centro de Referencia Nacional de Piedra Natural organizó un webinar de acceso gratuito sobre el procedimiento de evaluación y acreditación de las competencias profesionales.

El objetivo de este procedimiento es permitir a los trabajadores y trabajadoras acreditar oficialmente aquellas competencias profesionales que han adquirido fuera de los sistemas formales de aprendizaje de modo que puedan ver reconocida su cualificación profesional, independientemente del modo en que ésta haya sido adquirida.

La Escuela del Mármol finaliza un nuevo itinerario formativo de manipulación de cargas

Nueve personas han completado esta formación que les capacita para usar carretillas elevadoras, puentes grúa y polipastos

El Centro de Referencia Nacional (CRN) de la Piedra Natural Escuela del Mármol de Fines, adscrito al Servicio Andaluz de Empleo, ha finalizado esta semana un itinerario formativo que han completado nueve personas desempleadas, las cuales han recibido preparación teórico-práctica en una de las ocupaciones más demandadas por las empresas del sector de la piedra natural, como es la manipulación de cargas con grúas, polipastos y carretillas elevadoras.

El itinerario, que también tiene salidas profesionales en sectores importantes en la provincia de Almería como la agroindustria o la logística, ha contado con un total de 80 horas lectivas distribuidas en dos módulos: manipulación de cargas con carretillas elevadoras y manipulación de cargas con puentes grúa y polipastos. Esta formación es conducente a obtener el certificado de profesionalidad de nivel 1, una titulación que facilita la inserción laboral.

El alumnado que ha completado este itinerario está compuesto por nueve personas en situación de desempleo, entre las cuales hay dos mujeres y siete hombres. El 44% tiene menos de 30 años, el 33% tiene entre 30 y 45 años y el 22% supera esta edad. En cuanto al nivel de estudios, el 55% tiene estudios básicos, el 22% secundarios y el mismo porcentaje tiene el título de Bachiller.

Este itinerario es la séptima acción formativa que se ha puesto en marcha dentro de la programación 2021-2023 de la Escuela del Mármol, que incluye ocho actuaciones (siete itinerarios de diversas especialidades y un curso de docencia de la FPE, este último ya en marcha). La programación suma 3.910 horas lectivas, incluyendo prácticas en empresas, y se dirige a 120 personas desempleadas en total. La formación responde a las necesidades de las empresas de piedra natural y las ocupaciones más demandadas por el sector.

 Plazo abierto para los dos últimos itinerarios de la actual programación

Continúa abierto hasta el 23 de agosto el plazo de solicitud de inscripción en el itinerario formativo de programación y manejo de máquinas de control numérico (CNC), una especialidad que sólo se imparte en el centro almeriense dentro del territorio nacional. Se realizará de octubre de 2022 a abril de 2023, con 615 horas lectivas, e incluye cualificación en manipulación de cargas y formación y orientación laboral al alumnado.

Para poder participar en esta acción formativa es necesario estar inscrito como demandante de empleo no ocupado en el SAE y poseer el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.

También se puede solicitar hasta el 21 de septiembre la participación en el itinerario  de ‘Operaciones auxiliares en plantas de elaboración de piedra natural y competencias digitales’. Con 156 plazas disponibles, se impartirá entre noviembre de 2022 y marzo de 2023 con un total de 415 horas lectivas que incluyen prácticas en empresas y formación en competencias digitales básicas y en inserción laboral y técnicas de búsqueda de empleo. El alumnado que complete el itinerario podrá solicitar el certificado de profesionalidad de nivel 1.

Para poder participar en esta acción formativa es necesario estar inscrito como demandante de empleo no ocupado en el SAE y no se requiere titulación académica ni experiencia profesional.

Las solicitudes para ambos itinerarios pueden presentarse de forma telemática a través de la Presentación Electrónica General de la Junta de Andalucía. El formulario de solicitud está  disponible en la dirección https://juntadeandalucia.es/export/drupaljda/002598_A00_V06_00_Solicitud_participaci%C3%B3n_desempleados.pdf . También pueden presentarse de manera presencial en la Delegación Territorial de Empleo, Formación, Trabajo Autónomo, Transformación Económica, Industria, Conocimiento y Universidades o en otros registros oficiales.

Tendrán mayor puntuación en la baremación las personas que pertenezcan a los siguientes colectivos: jóvenes menores de 30 años, mujeres, personas con discapacidad (para las que se reservará una de las 15 plazas), personas afectadas y víctimas del terrorismo, mujeres víctimas de violencia de género, personas en riesgo de exclusión social, personas con la condición de refugiadas/asiladas o emigrantes andaluces retornados.

El alumnado tiene derecho a percibir las becas y ayudas establecidas para las personas desempleadas participantes en acciones formativas de Formación Profesional para el Empleo en concepto de transporte, manutención, alojamiento y conciliación con el cuidado de hijos menores de seis años o familiares dependientes, y becas de asistencia a las personas con discapacidad y a determinados colectivos de personas en situación de desempleo que establezca el SAE y que requieran una actuación diferenciada para facilitar su cualificación o recualificación para posibilitar su participación en programas específicos.

Las personas interesadas en conocer la programación de la Escuela del Mármol y solicitar su participación en las acciones formativas pueden encontrar más información en https://juntadeandalucia.es/organismos/empleoformacionytrabajoautonomo/areas/formacion-empleo/quiero-formarme/paginas/escuelas-centros-falmeria.html , el correo electrónico escueladelmarmol.al.sae@juntadeandalucia.es, en el teléfono 950034916 o en cualquier oficina del Servicio Andaluz de Empleo.

La Escuela del Mármol explora sinergias con los otros Centros de Referencia Nacional en Formación

Se suma a grupos de trabajo de emprendimiento, innovación metodológica, digitalización, sostenibilidad y empleo inclusivo

El Centro de Referencia Nacional (CRN) de Piedra Natural Escuela del Mármol de Fines, adscrito al Servicio Andaluz de Empleo (SAE), está participando en una serie de encuentros de trabajo con otros CRN de toda la geografía española en torno a grupos de trabajo centrados en el emprendimiento, la innovación metodológica, la digitalización, la sostenibilidad y la formación y empleo inclusivo, con el objetivo de detectar posibles sinergias entre los centros participantes y abordar proyectos en común y colaboraciones. Además, estas reuniones van a permitir que los CRN participantes se vayan especializando en temas concretos y que este conocimiento pueda servir a los demás centros para mejorar su desempeño formativo y su contribución a los sectores de actividad con los que están relacionados.

El último encuentro al que ha asistido el CRN de Piedra Natural se ha centrado en sostenibilidad y ha tenido lugar en Pamplona (Navarra) el 22 de junio, en el CRN de Energías Renovables y Eficiencia Energética. Por otra parte, mañana, 5 de julio, tendrá lugar por vía telemática una reunión del grupo de trabajo de formación y empleo inclusivo, que va a permitir al CRN de Piedra Natural disponer de las herramientas para ayudar y dar visibilidad a diferentes colectivos con los que se trabajará para que puedan conseguir una acreditación de sus competencias profesionales en el sector de la piedra.

Forman parte de los grupos de trabajo como representantes de la Escuela del Mármol Modesta Asensio, orientadora, que participa en el grupo de trabajo sobre emprendimiento, cuyo objetivo es facilitar herramientas que apoyen en el emprendimiento de nuevas iniciativas en el sistema de Formación Profesional y Formación para el Empleo en el contexto actual; Francisco Javier Martos, jefe de Estudios, en el grupo de innovación metodológica, que facilitará herramientas para propiciar el cambio metodológico en dicho sistema; Ricardo Zúñiga, técnico del CRN de Piedra Natural, quien participado en el grupo de trabajo de digitalización de los CRN; y Juana Colmenero, directora del CRN de Piedra Natural, que se ha sumado al grupo de trabajo sobre sostenibilidad, cuyo objetivo es integrar la piedra natural en la construcción bioclimática con elementos sostenibles y de cercanía, además de incorporar la sostenibilidad como parte integrada a la gestión del CRN y de la escuela.

La participación en estos encuentros se recoge en el Plan de Actuación Plurianual 2019-2022 del CRN de Piedra Natural, en consonancia con los planes del resto de CRN, que entre otras líneas estratégicas recoge la colaboración con los Centros de Referencia Nacional en busca de una red cada vez más sólida y conectada que avance en la calidad de la gestión, eficacia y proyección de sus actividades, haciendo posible la creación de sinergias entre los centros, el intercambio de buenas prácticas y experiencias de éxito o el acompañamiento a los CRN de reciente calificación o creación. Para ello, los centros colaborarán activamente en las jornadas y encuentros que puedan establecerse y se podrán diseñar grupos de trabajo que avancen de manera transversal en el funcionamiento del conjunto de la red de CRN.

Cinco CRN en Andalucía

El CRN de Piedra Natural es uno de los cinco Centros de Referencia Nacional con que cuenta Andalucía. La Escuela de Formación Albayzín de Granada es centro de referencia en el área profesional de Artesanía Tradicional, Recuperación, Reparación y Mantenimiento Artísticos, Fabricación y Mantenimiento de Instrumentos Musicales y Vidrio y Cerámica Artesanal. También son CRN los dos centros cordobeses: la Escuela de Joyería de Córdoba, en el área profesional de Joyería y Orfebrería de la familia Artes y Artesanías; y la Escuela de Madera de Encimas Reales en el área de Producción, Carpintería y Mueble de la familia profesional Madera, Mueble y Corcho. La última incorporación a los Centros de Referencia Nacional andaluces, el pasado mes de junio, ha sido el CRN de Hostelería y Turismo, que es el Centro Andaluz de Formación Integral de las Industrias del Ocio, más conocido como CIO Mijas (Málaga).

Centro de Referencia Nacional es una calificación del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), por la que determinados centros formativos autonómicos públicos pasan a desarrollar una actividad de innovación y experimentación en materia de Formación Profesional, de carácter sectorial con ámbito nacional, en base a que sus instalaciones y trayectoria son considerados de excelencia.

Estos centros actúan como una institución al servicio de los sistemas de formación profesional para facilitar su competitividad y calidad, y dar respuesta a los cambios en la demanda de cualificación de los sectores productivos que tiene asignados. Se distinguen por programar y ejecutar actuaciones de carácter innovador, experimental y formativo, de modo que sirven de referente al conjunto del Sistema nacional de cualificaciones y formación profesional.

La red de escuelas de formación del SAE está compuesta de 11 centros, de los cuales 5 son Centros de Referencia Nacional, y basan su programación en perfiles profesionales especializados, con alta demanda en el sector y ajustados a certificados de profesionalidad. En este sentido, el SAE mantiene contactos directos con empresarios de las zonas en las que están ubicadas, para conocer de primera mano sus necesidades de personal, así como para programar prácticas profesionales del alumnado que faciliten su inserción laboral en el mercado de trabajo.

Webinar “Acredita. Proceso abierto y permanente”

Webinar “Acredita. Proceso abierto y permanente”

El Centro de Referencia Nacional de Piedra Natural organiza una webinar de acceso gratuito sobre el procedimiento de evaluación y acreditación de las competencias profesionales.

El objetivo de este procedimiento es permitir a los trabajadores y trabajadoras acreditar oficialmente aquellas competencias profesionales que han adquirido fuera de los sistemas formales de aprendizaje de modo que puedan ver reconocida su cualificación profesional independientemente del modo en que ésta haya sido adquirida.

La Webinar tendrá lugar el próximo martes 28 de junio a las 11:00h. Para la inscripción acceda al siguiente enlace: https://sae-jda.webex.com/sae-jda/j.php?RGID=r0cc64f88e1525cde6a78ebd64ac61224

Cuarta jornada del ciclo de Webinars Minería 4.0 organizado por el Centro Tecnológico del mármol, piedra y materiales

Ciclo Webinars Minería 4.0

Cuarta jornada del ciclo gratuito de Webinars Minería 4.0 organizado por el Centro Tecnológico del mármol, piedra y materiales con el objetivo de fomentar empresas de minería disruptivas de alto valor añadido focalizadas en el ámbito de las tecnologías digitales (IoT) y sus aplicaciones.

Esta cuarta jornada se celebrará el miércoles día 22 de junio dentro del marco del programa PIDDE en colaboración con la Oficina Acelera Pyme de Red.es.

Para inscribiros a esta jornada se debe acceder al siguiente formulario: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfTe0Jtbqgg6FJo87xP509JZs7AKF1RKVv8_epIDt63VtUmSQ/viewform

 

El CRN de Piedra Natural Escuela del Mármol sondea posibles colaboraciones con entidades del sector en Extremadura, Murcia y Alicante

Además de ofrecer su asesoramiento en materia formativa, está recogiendo muestras de distintos tipos de piedra para crear un laboratorio petrológico

El Centro de Referencia Nacional (CRN) de Piedra Natural Escuela del Mármol de Fines, centro formativo adscrito al Servicio Andaluz de Empleo (SAE), ha mantenido en las dos últimas semanas tres encuentros de trabajo con diversas entidades del sector de industrias extractivas de Extremadura, Murcia y Alicante con la finalidad de abrir camino para posibles acuerdos de colaboración con otros centros formativos, centros tecnológicos y asociaciones empresariales. Estas reuniones se enmarcan en el cumplimiento del Plan de Trabajo Anual del CRN de Piedra Natural.

El primer encuentro, de carácter telemático, ha tenido lugar el 3 de junio en el Instituto Tecnológico de Rocas Ornamentales de la Junta de Extremadura. La cita ha servido para que la Escuela del Mármol de Fines informe a los representantes extremeños sobre su oferta formativa de la familia profesional de industrias extractivas, así como sus objetivos y líneas de trabajo como Centro de Referencia Nacional de la Piedra Natural. También se ha planteado como línea de colaboración la prestación de asesoramiento por parte del centro almeriense para reactivar la formación profesional para el empleo en el Instituto Tecnológico de Rocas Ornamentales.

En el Centro Tecnológico del Mármol de Cehegín, representantes de la Escuela del Mármol de Fines han conocido el 6 de junio las actividades que realiza esta entidad murciana en cuanto a formación en industrias extractivas y su labor de apoyo técnico al sector de la piedra natural de la zona. También se les han presentado el programa formativo y las líneas de trabajo del CRN de Piedra Natural y se han recogido sus necesidades y propuestas para trabajar conjuntamente, entre las que estaría la posibilidad de que la Escuela del Mármol de Fines se sume a alguno de los proyectos europeos en los que participa el centro tecnológico murciano.

La tercera reunión ha tenido lugar el 14 de junio en Novelda (Alicante) con la Asociación de la Comunidad Valenciana – Mármol de Alicante, con el mismo orden del día que en los dos encuentros anteriores. Durante el encuentro, se han abordado también la situación del sector y las necesidades de formación y acreditación de las cualificaciones profesionales de las personas trabajadoras.

En este sentido, se ha planteado el estudio de varias líneas de colaboración encaminadas a impulsar la Formación Profesional para el Empleo en la zona, contando con el apoyo del CRN de Piedra Natural, que es sede permanente para la acreditación de competencias profesionales, para facilitar que las personas trabajadoras puedan acreditar las competencias que han adquirido fuera de los sistemas formales de aprendizaje. Asimismo, la Escuela del Mármol y la asociación empresarial alicantina han fijado una segunda reunión en julio, en esta ocasión en Fines, para continuar concretando estos proyectos de cooperación.

Nuevo laboratorio petrológico

Estas visitas tienen también el objetivo de conseguir muestras de diversos tipos de piedra natural mediante acuerdos con la asociaciones empresariales y entidades de las zonas mineras más representativas del territorio nacional, con la finalidad de nutrir el futuro laboratorio petrológico con que va a contar el CRN de Piedra Natural Escuela del Mármol de Fines.

Este nuevo espacio de carácter experimental permitirá que tanto el alumnado del centro como el público en general y las empresas del sector en particular, puedan conocer de primera mano la amplia variedad de tipos de piedra natural que existe en España.

Segunda jornada del ciclo de Webinars Minería 4.0 organizado por el Centro Tecnológico del mármol, piedra y materiales

Ciclo Webinars Minería 4.0

Segunda jornada del ciclo gratuito de Webinars Minería 4.0 organizado por el Centro Tecnológico del mármol, piedra y materiales con el objetivo de fomentar empresas de minería disruptivas de alto valor añadido focalizadas en el ámbito de las tecnologías digitales (IoT) y sus aplicaciones.

Esta segunda jornada se celebrará el miércoles día 8 de junio dentro del marco del programa PIDDE en colaboración con la Oficina Acelera Pyme de Red.es.

Para inscribiros a esta jornada se debe acceder al siguiente formulario: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScQY9LZqmYLnKDDQjKfI0Aq_usaSo9RZnzdL_mxZJv6f_PlRQ/viewform

 

El Centro Tecnológico del mármol, piedra y materiales organiza un ciclo de Webinars Minería 4.0

Ciclo Webinars Minería 4.0

El Centro Tecnológico del mármol, piedra y materiales organiza un un ciclo gratuito de Webinars Minería 4.0 con el objetivo de fomentar empresas de minería disruptivas de alto valor añadido focalizadas en el ámbito de las tecnologías digitales (IoT) y sus aplicaciones.

La jornada se celebrará el miércoles día 1 de junio dentro del marco del programa PIDDE en colaboración con la Oficina Acelera Pyme de Red.es.

Para inscribiros a esta jornada se debe acceder al siguiente formulario: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScvdelymdqAWjE0IJwjdq9JDJistB-SsJNmFMdDzNh-rLNj3Q/viewform

La UOC y la Escuela del Mármol organizan Almanzora Comparte para dinamizar la creación de empleo

En la quinta edición de esta jornada se debatirá el potencial de los servicios asistenciales para generar puestos de trabajo y frenar la despoblación

Los encuentros colaborativos de Almanzora Comparte que organizan la Escuela del Mármol de Fines, centro formativo adscrito al Servicio Andaluz de Empleo (SAE), y la Universitat Oberta de Catalunya (UOC), regresan después del celebrado en 2019 y de dos años de parón forzoso por la pandemia. El espíritu de esta jornada, que se realizará el 26 de mayo, es el de la puesta en común e intercambio de experiencias por parte de representantes de empresas, instituciones y asociaciones de diversos campos. El objetivo: compartir conocimientos para impulsar la economía del territorio. La V Jornada de Almanzora Comparte incorpora un nuevo eje de debate: el de los servicios asistenciales.

Aunque se trata de la quinta edición de Almanzora Comparte, es la segunda en forma de hackatón, término que aúna los conceptos «hacker» y «maratón», y en los que destaca el espíritu de puesta en común de experiencias para perseguir un reto. Según Sandra Sanz Martos, vicedecana de Programas Emergentes, Competitividad y Empleabilidad de los estudios de Ciencias de la Información y la Comunicación de la UOC y una de las organizadoras del evento, “este formato gustó mucho en la última edición de 2019, y todos los participantes se llevaron algo positivo, además de establecer numerosas sinergias y colaboraciones que han ayudado al desarrollo económico de la comarca”.

El delegado territorial de Empleo, Formación, Trabajo Autónomo, Transformación Económica, Industria, Conocimiento y Universidades, Emilio Ortiz López, también director provincial del Servicio Andaluz de Empleo, ha señalado que estas jornadas se han convertido “en un referente en la Comarca del Almanzora como foro para poner en común conocimientos y experiencias para impulsar la creación de empleo y la actividad económica en la zona” y ha destacado la importancia de usar “el diálogo directo con los agentes clave del territorio para conocer sus demandas y realizar propuestas”.

Asimismo, ha agradecido a la UOC que de nuevo cuente para la realización de la jornada Almanzora Comparte con la colaboración de la Escuela del Mármol de Fines, Centro de Referencia Nacional en formación en industrias extractivas desde 2019 y parte de la red de centros de FP para el Empleo del SAE, “que tiene un claro compromiso con la innovación formativa, el constante diálogo con los agentes de la Comarca del Mármol y la contribución a su desarrollo social y económico”, ha añadido.

Por su parte, Miguel Ángel García, delegado de la UOC en Andalucía, ha resaltado “la relevancia que tras la pandemia ha alcanzado en la agenda política europea el reto de la transformación de las zonas rurales, que ha venido a ratificar la idoneidad del proyecto que arrancamos en el año 2016 y nos reafirma en su consolidación y crecimiento en los próximos años”.

Dos bloques y ocho horas de dinámicas de trabajo

La jornada, que se celebrará de 10 a 18 horas, se dividirá en dos bloques, mañana y tarde. En el bloque matinal, los representantes de las cinco mesas de trabajo —turismo, despoblación, agricultura y ganadería, industria y formación y la nueva incorporación, servicios asistenciales—, con entre ocho y diez miembros cada una, se reunirán en el patio de la Escuela del Mármol e irán compartiendo experiencias de su sector y, después, con el resto de los miembros de las otras mesas en turnos de 25 minutos. Por la tarde, todas las propuestas surgidas de la dinámica matinal se pondrán en común con el objetivo de impulsar la actividad económica de la zona.

Las personas interesadas en inscribirse pueden hacerlo hasta el 25 de mayo en https://symposium.uoc.edu/83102/detail/v-edicion-de-la-jornada-almanzora-comparte-hackaton-.html

Servicios asistenciales, turismo y piedra natural en la Comarca del Almanzora

Dentro de las dinámicas para impulsar la economía en el valle del Almanzora, los servicios asistenciales son grandes generadores de empleo. Según Juan Miguel Tortosa, alcalde de Purchena, “las unidades familiares en comarcas como la nuestra están muy masculinizados. El campo y la piedra crean mucho empleo entre los hombres, pero los servicios asistenciales emplean a un alto porcentaje de mujeres. Esto redunda en una mayor creación de puestos de trabajo femenino, lo que refuerza el núcleo familiar y consolida la población”.

Precisamente la despoblación en los municipios de la comarca es uno de los asuntos sensibles. Y al margen de los sectores de la agricultura y el mármol, el turismo también crea puestos de trabajo. Luis Aurelio Pérez Tapia, Presidente de la Asociación de Empresarios Turísticos del Valle del Almanzora, pondrá sobre la mesa la posibilidad de que la Sierra de los Filabres, que cuenta con la masa de árboles más grande de Almería y la segunda de Andalucía, se convierta en parque natural. “Podría contribuir al desarrollo económico al apostar por un turismo sostenible, y sumarlo al que ya viene tanto a esta sierra como a la de las Estancias”, apunta.

Pero uno de los principales ejes económicos de la zona es la extracción y tallado de la piedra natural. Tres de cada cuatro empresas dedicadas al sector de la piedra natural en Almería y casi la cuarta parte de Andalucía están en la llamada Comarca del Mármol, como se conoce al valle del Almanzora. En la comarca se encuentra la multinacional Cosentino, que, como recuerda Juani Colmenero, directora de la Escuela de Mármol de Fines, “ha generado más de 600 empleos en solo un año, lo que ha supuesto un incremento del 14% de su plantilla total”. Conecta con esta realidad la reflexión de Tortosa, que explica que “los profesionales cualificados de esta empresa echan en falta determinados servicios y es más reacio a traer a vivir a su familia, pero si dichos servicios se implementan y a eso le sumamos una educación pública con ratios por clase bajas, se animan a quedarse y consolidan la población”.